Instrumente der Internen Kommunikation – Textgestaltung und Themenentwicklung

Wie schreibe ich einen Text für die Mitarbeiterzeitung oder das Intranet? Was sind die Kriterien für den optimalen Aufbau und die Struktur eines Textes? Was muss ich bei der Textgestaltung eines Briefes, einer Einladung oder einer Präsentation für das Management (CEO, Geschäftsführer) beachten? Wie ist der inhaltliche Aufbau eines Textes optimalerweise gestaltet? Welche Informationen müssen in einer Rede enthalten sein? Wie entwickele ich relevante Themen für meine Zielgruppe?

Genau diese Fragen klären wir in unserem praxisorientierten Seminar.

In der Internen Kommunikation bedienen wir uns der unterschiedlichsten schriftlichen Instrumente um mit unseren Stakeholdern in Kontakt zu treten und sie optimal zu informieren.

In unserem Seminar besprechen wir gemeinsam die verschiedenen Instrumente, die uns für die schriftliche Kommunikation mit unseren internen Stakeholdern zur Verfügung stehen, sei es als Printprodukt oder auch digital.

Wir beleuchten, was wir im stilistischen Aufbau unseres Textes beachten müssen und was die Erfolgsfaktoren sind, damit unsere Botschaften auch von unseren Stakeholdern verstanden werden. Darüber hinaus besprechen wir, wie wir generell Themen für die interne Kommunikation entwickeln.

Dieses Seminar ist praxisorientiert und deswegen gezielt als Workshop konzeptioniert. Unsere Teilnehmer:innen haben die Möglichkeit, das erlernte sofort innerhalb des Seminars anhand von Praxisaufgaben selbständig anzuwenden und dabei aufkommende Fragen in der Gruppe zu besprechen und zu klären.

Lernziele:

Nach dem Seminar sind die Kursteilnehmer:innen befähigt

• Sie lernen selbständig ansprechende Texte für die Interne Kommunikation zu schreiben
• Sie schreiben Zitate und Reden
• Sie entwickeln Themen für die interne Kommunikation
• Sie erlernen Themen für die interne Kommunikation zu identifizieren